時事ニュース

新会社は従業員評価を販売実績からスキル重視に変更。

人事制度の見直しと変更点

旧ビッグモーターから事業を引き継いだ新会社は、販売実績などに偏って評価していた人事制度を改めることを発表しました。

新しい評価基準の導入

新会社は、従業員のスキルや仕事ぶりなどに重点を置いて評価する人事制度を来年１月から導入するとしています。

関連記事

  1. 愛媛県松山市の土砂崩れ災害からの復旧作業と被災者支援
  2. トピックの分割方法
  3. 福島県の雪下キャベツが糖度を増す理由とその味を紹介した。
  4. オンラインカジノの普及とその影響、特に日本人への危険性
  5. 立憲民主党の新執行部人事決定
  6. ノーベル平和賞授賞式に関する日本被団協の活動
  7. 自衛隊の派遣期限を1年延長する閣議決定
  8. パリオリンピック

ピックアップ記事

  1. 内容が重複するトピックは削除する。
  2. トピックの数は5つ以下に制限する。
  3. トピックは長文にならないようにする。
PAGE TOP