厚生年金加入要件の変更とその背景

現在、厚生年金への加入要件として設けられている年収106万円の壁を撤廃する議論が進められています。

この取り組みは、将来的な年金受給を考慮に入れたものであり、賃上げ後の就業調整を不要にし、社会保険料の負担を軽減する狙いがあります。

福岡厚生労働大臣は、「心理的な就業調整の基準がなくなり、年収を意識する必要がなくなる」と述べています。

生活費と将来の年金に対する懸念

しかし、実施された場合、個人の経済状況に与える影響に対して懸念も存在します。

多くの人々にとって、将来的な年金よりも、現実に目の前で直面する生活費が優先されるため、今の収入や手取りを重視する傾向があります。

将来の給付があることは理解していても、現在の生活が苦しい人々には、目の前の収入の減少が深刻な影響を及ぼす可能性が高いとされています。

このため、政府は実施時期や周知活動の重要性を強調し、個人と企業の両面からの懸念に配慮しながら議論を進める必要があります。